由于對生活工資的歐洲會議的一部分(25日 - 2013 11月26日，柏林，德國)，洛倫茨Berzau，BSCI董事總經理，提出了BSCI認證的支持更好的工資的做法地位。題為“生活工資的舉措聘請業務”，他的講話是歐洲帶來了利益相關者共同起草一份共同宣言，并就生活工資行動計劃會議的一部分。
該行動計劃旨在定義角色不同參與者應在解決執行工資生活的挑戰中發揮。這些挑戰已變得越來越明顯，在過去十年的關于生活工資都出現了異質性的定義，方式和方法，但沒有用一致認可。為了解決這個問題，在共同宣言將作為在生活工資的概念融入企業戰略及其在供應商工廠的實施，特別是在亞洲地區工業界最佳實踐的基石。 BSCI認證是更好的工資實踐的積極倡導者。
BSCI認證行為準則規定，供應商公司應支付的最低合法工資“，這在很多國家已經是一個挑戰。然而，BSCI認證還鼓勵供應商公司向員工提供生活工資。此外，BSCI驗廠參加了公平工資網絡重新集結整個供應鏈，目前在企業社會責任領域的誰愿意承諾努力促進更好的工資的做法所涉及的演員。行為守則修訂，這將通報截至2014年，反映了整個供應鏈中應負的責任，這和彰顯公平的薪酬兼顧不僅是數量方面也有質變的原理的期望。
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