從1962年開始，沃爾瑪從鄉(xiāng)間小店發(fā)展成世界500強(qiáng)榜首，Walton家族也白手起家成為全世界最富有的家庭，在2020年福布斯全球前10大富豪中一舉占據(jù)3個(gè)席位。
沃爾瑪驗(yàn)廠是指沃爾瑪按照一套嚴(yán)格的供應(yīng)商標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)對(duì)工廠進(jìn)行審核或評(píng)估，通過沃爾瑪驗(yàn)廠是獲取沃爾瑪品牌商訂單的必要前提條件。審核一般由沃爾瑪認(rèn)可的第三方審核公司對(duì)工廠進(jìn)行審核(沃爾瑪?shù)谝环娇赡軙?huì)安排突擊審核)。
沃爾瑪驗(yàn)廠分為三個(gè)方面：
1、道德標(biāo)準(zhǔn)審核(ETHICAL STANDARD),也叫社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠，簡(jiǎn)稱ES審核或者ES驗(yàn)廠。ES審核主要內(nèi)容包括童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)、結(jié)社自由、歧視、工作時(shí)間、工資福利、健康環(huán)境安全等方面。2013年以來，沃爾瑪?shù)腅S審核對(duì)消防和電氣安全要求更加嚴(yán)格，只要出現(xiàn)問題點(diǎn)，均需要進(jìn)行整改，重則需要來現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)審，輕則提交整改計(jì)劃和整改證據(jù)。社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠現(xiàn)在是很多買家都是比較關(guān)注的一點(diǎn)。
第三方檢測(cè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)審核員的判定標(biāo)準(zhǔn)：整個(gè)ES審核出來的結(jié)果分成紅橙黃綠四個(gè)等級(jí)，通常拿到黃色的等級(jí)，可以達(dá)到1年后再行跟進(jìn)審核。
2、質(zhì)量審核，全稱為Factory Capability Capacity Assessment,即工廠產(chǎn)量及能力評(píng)估，簡(jiǎn)稱FCCA驗(yàn)廠。第三方檢測(cè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的FCCA驗(yàn)廠目的是審核工廠的產(chǎn)量及管理能力是否符合沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)能和質(zhì)量要求。FCCA驗(yàn)廠審核內(nèi)容主要包括工廠設(shè)施與環(huán)境、質(zhì)量管理體系、來料控制、生產(chǎn)和過程控制、內(nèi)部測(cè)試、最終檢驗(yàn)、人力資源和培訓(xùn)等方面。通過FCCA驗(yàn)廠，總分達(dá)到60分以上且嚴(yán)重問題點(diǎn)不得0分的，視為審核通過。否則可能需要來現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審或者提交書面的改進(jìn)計(jì)劃及改進(jìn)證據(jù);
3、反恐審核, 全稱 Supply Chain Security供應(yīng)鏈安全審核，簡(jiǎn)稱SCS驗(yàn)廠。SCS驗(yàn)廠主要關(guān)注的是：人員安全、危機(jī)意識(shí)、工廠出入控制、工廠安全、貨柜和拖車安全、程序安全、信息安全、承包商安全等。SCS驗(yàn)廠通過要求達(dá)到71分且沒有嚴(yán)重問題點(diǎn)，否則第三方檢測(cè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)審核員需要來現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行跟進(jìn)或者提交改進(jìn)計(jì)劃和改進(jìn)證據(jù)。
沃爾瑪分包商只驗(yàn)人權(quán)，其它都需要三項(xiàng)審核，消防問題是沃爾瑪?shù)牧闳萑添?xiàng)，比如消防栓、消防通道、消防警鈴、滅火器、樓梯等。
沃爾瑪對(duì)供應(yīng)商執(zhí)行勞動(dòng)法情況的檢查，主要表現(xiàn)在員工是否有超時(shí)加班和符合當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)以及保險(xiǎn)福利，安全保護(hù)，工作環(huán)境的評(píng)估。其核心就是人事、考勤和薪酬福利、職業(yè)病健康體檢方面的檢查。沃爾瑪人權(quán)驗(yàn)廠采用一票否決制，也就說只要發(fā)現(xiàn)重大違規(guī)項(xiàng)，沃爾瑪將取消與該供應(yīng)商合作，直到整改符合沃爾瑪?shù)囊鬄橹埂?/p>
沃爾瑪人權(quán)驗(yàn)廠2021年對(duì)工時(shí)的要求
●工廠應(yīng)具備完善的工時(shí)系統(tǒng)，準(zhǔn)確記錄所有員工的工作時(shí)間
●每周總工作時(shí)數(shù)不得超過72小時(shí)(6天/7天)
●每24小時(shí)總工作時(shí)數(shù)不得超過14小時(shí)
●不接受綜合計(jì)時(shí)但接受一個(gè)工資支付周期以內(nèi)的調(diào)休
●工廠應(yīng)遵守營(yíng)業(yè)地的地方標(biāo)準(zhǔn)，采用合理的工作時(shí)數(shù)
●工廠應(yīng)該朝每一工作周60小時(shí)的目標(biāo)努力(至少每七天有一天休假日)
沃爾瑪人權(quán)驗(yàn)廠常見的高風(fēng)險(xiǎn)工時(shí)違規(guī)情況：
1、不完整/不一致的考勤系統(tǒng)
●計(jì)件，計(jì)時(shí)或月薪或臨時(shí)工人等工人無工時(shí)記錄
●手工考勤無明確的上下班時(shí)間及員工每日簽核
●不完整的工時(shí)記錄
●不一致的工時(shí)記錄
2、嚴(yán)重超時(shí)加班
●單日工作時(shí)間超過14小時(shí)
●每周工作時(shí)間超出72小時(shí)
●倒班工作的工人24小時(shí)內(nèi)累計(jì)工作時(shí)間超過14小時(shí)
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